Chargé(e) de projet automatisation

Groupe BEI t'offre l'opportunité de relever un nouveau défi!

Nous sommes entrepreneur en électricité industrielle ayant une branche spécialisé en automatisation et sommes reconnus pour notre excellence, pour notre innovation, pour la diversité de nos services et pour les collègues incroyables que nous côtoyons.

Avec notre croissance est soutenue depuis plusieurs années, nous avons besoin d'un chargé de projet en automatisation – Licence C pour compléter notre équipe.

Sous la supervision du gérant de projet automatisation, le chargé de projet planifie et effectue la mise en marche des projets en automatisation en organisant le travail et en fournissant les informations détaillées nécessaires à leurs exécutions. Il s’occupe également de faire des suivis et de mener les projets à terme en s’assurant que les budgets sont respectés et que les projets sont bien exécutés et conformes au code électrique.

Fonctions et responsabilités

Les principales tâches de l’estimateur sont de réaliser toutes les démarches relatives à la préparation des soumissions :

• Répondre aux demandes de soumissions des clients et clarifier les demandes spécifiques de chaque projet au besoin;
• Rédiger les soumissions ;
• Effectuer la conception des travaux à effectuer;
• Lire les plans et interpréter les devis;
• Partager, avec les parties concernées, les informations pertinentes à l’exécution du projet (heures, outillages et matériaux…);
• Faire ses demandes d’achats de matériaux auprès du responsable de l’entrepôt/Acheteur;
• Assurer le contrôle qualité et la conformité des projets selon le code électrique;
• Faire le suivi des heures et budgets soumissionnées pour assurer leur respect ;
• Effectuer les visites de chantier pour évaluer l’évolution des travaux;
• S’assurer que les normes de sécurité sont respectées sur les chantiers en effectuant des pauses sécurité ;
• Faire le suivi de la satisfaction des clients;
• Informer le département de la facturation de l’avancement des projets pour que la facturation soit effectuée;
• Exécuter toutes autres tâches connexes.

Qualifications et exigences requises

• DEC en génie électrique ou génie industriel industriel ou formation équivalente ;
• Certificat en électricité (Licence C), construction ou hors construction ;
• Cinq ans d'expérience de travail dans le domaine électrique;
• Habileté pour la lecture et interpréter les plans et devis électriques ;
• Bonne maîtrise du français parlé et écrit (anglais parlé et écrit un atout).

Aptitudes et compétences recherchées

• Analyse/ Résolution des problèmes
• Organisation et Minutie
• Gestion de personnel/ Leadership
• Autonomie
• Gestion des priorités
• Proactivité
• Rigueur dans les suivis
• Communication/Entregents
• Capacité de travailler sous pression

Conditions de travail

• Horaire régulière de jour du lundi au vendredi ;
• Permanent 
• Temps plein.

Avantages

• Accès aux avantages sociaux de la CCQ ou avantages concurrentiels (Assurance collective) ;
• Accès à notre salle d’entrainement privée ;
• Horaire régulier et flexible ;
• Des secteurs d’activité diversifiés ;
• Club social ;
• Des évènements d'entreprise ;
• Espace de travail convivial et au goût du jour ;
• Et bien plus !!! 

Intéressé(e) par cette nouvelle opportunité? Envoyez-nous votre CV! Nous vous remercions pour l'intérêt que vous portez à notre poste.
Veuillez prendre note que seules les candidatures retenues seront contactées.